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本文转自：中国网
定西市安定区烟草专卖局党支部紧紧围绕新时代国有企业党的建设总要求,坚持党建推动业务、业务检验党建,系统构建“五个突出”的具体举措,通过打造学习、宣传、实干、效能、发展五位一体的党建先锋,形成了党建与业务相融互促的新局面。
突出思想引领,打造学习先锋
党支部高举“红色旗帜”,切实增强政治思想引领力。一是全面提升政治素养。构建“四制六维”学习教育模式,借助“长征魂型光先锋”党支部工作群,与区委党校讲师团定期组织线上交流,为全体党员讲解党务知识,解惑工作疑难,交流党建经验。二是综合强化业务水平。成立“鼎新”青年党员领航攻坚小组,开展引领、凝聚、攻坚、育才四项行动,以实际行动展示了青春风采。
突出阵地建设,打造宣传先锋
党支部强化党组织阵地建设,不断提升舆论宣传影响力。一是营造氛围,广传“红色基因”。积极打造特色党建文化宣传墙上阵地、桌上阵地,充分利用党员活动室、走廊党建文化墙、党员责任区公示牌、先锋模范岗展示牌等载体,增强党的声音在基层的传播力度。二是强化宣传,坚持正面导向。建立了以弘扬主旋律、传播正能量为目标,以融媒体烟草协作机制和新闻宣传队伍为保障,发挥“突出政治引领、守牢意识形态、涵养政治生态”作用的“”传播工作体系。
突出履职尽责,打造实干先锋
党支部抓牢“关键少数”,切实增强党建工作推动力。一是创新实施决策融合。支委会明确党支部研究讨论是局务会决策重大问题的“前置程序”,保证党的领导融入单位治理的各个环节,坚决杜绝党建、经营工作“两张皮”现象出现。二是构建“三型”支委会对标机制。将“三型”支委会建设标准细化为13项具体对标措施,形成简结及问题分析,全面促进重点工作任务的高效落实,为践行高质量发展理念奠定坚实的组织根基。三是构建三级责任联动体系。党支部围绕职责作用,靠实党支部书记第一责任,细化明确支委会、党小组、党员三级工作责任,全面运行好党建工作月度责任清单,层层压紧压实执行责任,让“党领导一切”全面体现到实际工作当中。
突出作用发挥,打造效能先锋
党支部打造“坚强堡垒”,切实增强基层支部组织力。一是实施“五型”党员对标机制。将“五型”标准细化为等15项具体可对标指标,着力破解日常工作与党员作用发挥如何有效衔接这个瓶颈和难点,倒逼党员深入践行“平常时候看得出来、关键时刻站得出来”的党性要求。二是实施“党员作风评价机制”。严肃履行全面从严治党主体责任,党支部以服务作风、执行作风、攻坚作风为重点,采取零售户、服务对象和职工评价及日常督察的相结合的四类手段,督促党员牢固树立踏实苦干、用心服务的工作作风。三是探索实施纪检监察“”日常监督工作模式。制定一张重点监督内容清单,建立一本监督台账,实施全面从严治党主体责任定期报告及监督责任定期报告,全力营造风清气正的政治生态。
突出党业融合,打造发展先锋
党支部着力打造“型光先锋”,切实增强先锋模范引领力。一是“四支队伍”强示范。党支部按照“先锋、突击、志愿、宣讲”“四支队伍”建设部署要求,根据党员的能力特长,着力在重点工作攻坚克难、担当作为上体现党员先锋模范作用。二是“众创机制”谋创新。党支部系统构建了集思想碰撞、意见建议征求、评估应用的“众创”工作机制,着力在重点工作补短板、破瓶颈上发挥创新驱动作用,高效落实高质量发展举措。三是“客我共建”共成长。探索“客我共建”党建工作向零售客户延伸路径,构建“思想联建、形象共树、发展互融、成果共享”的党员联动共建机制,组织实施党员零售客户亮身份、亮承诺、亮形象“三亮”活动,着力发挥党建示范效应,得到了其他监管单位、零售户和消费者的一致好评。(张莉)
